Expertises

L’équi-coaching ne s’inscrit pas exclusivement dans une démarche de développement (personnel ou d’entreprise). Il s’insère dans un process global en lien avec le top management et la gestion des ressources humaines...

ENTREPRISES

Coaching d’équipes

L'équicoaching est un accompagnement ajusté, proposé collectivement ou individuellement en fonction des enjeux identifiés en amont et dont la spécificité est d'être accompagné par des chevaux. Par leur sensibilité naturelle et leur état permanent d'hypervigilance, les chevaux reflètent avec une grande acuité l'état interne des participants. Ils décèlent les postures qui inspirent confiance et, à leur façon, indiquent des vulnérabilités ou des incohérences, tant pour les individus que pour les équipes.
Sur un format d'une demi-journée à une journée, les participants partent en connaissance de soi et de leur fonctionnement avec une puissance et une précision que ne permet pas un accompagnement classique.
L’équicoaching est une méthode de coaching dit « expérientiel ». Elle permet de faire vivre à ses participants, en individuel ou en équipe, une exploration guidée de leurs ressources et de leurs zones d’inconfort, et ce, grâce à l’immersion dans un univers qui permet de façon différente, d’expérimenter les choses sous un autre angle.
L’équicoaching permet d’opérer un « effet-miroir » de mieux se connaitre, en individuel ou en équipe. La prise de conscience imminente, nous permet de mettre en lumière ce que nous renvoyons ainsi ce que nous provoquons chez nos collègues et collaborateurs.
Le coaching ne concerne qu’un seul de vos collaborateurs ?

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Ils nous font confiance

INSTITUTIONS

Inclusion

Parce que nous ne sommes pas là pour juger,
mais pour transmettre.
Chez Cheval Essence, nous avons pris la décision de mettre nos compétences au service de la réhabilitation.
Depuis 2022 ChevalEssence se met à disposition pour des séances à l'intérieur de la prison de Marneffe. Afin de sensibiliser à la prise de conscience, de former à la gestion des émotions, transmettre des outils visant à réduire la pression et les agressions à l'intérieur et à l'extérieur des centres. De préparer le retour à la vie en société. Vous faites partie d'une institution ? Une association ou une collectivité et vous accompagnez un public ayant des besoins spécifiques ?

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PARTICULIERS

Accompagnements individuels

Qu'il s'agisse de sujets privés ou professionnels.
Je vous accompagnerai dans vos changements. Vous recherchez du sens, vous éprouvez des difficultés pour avancer ? En recherche de soutien, il vous manque un petit quelque chose pour passer à l'action ? Parlons-en. Je vous reçois en séance individuelle au bureau.
Lors de cette première séance, nous aborderons ce qui vous préoccupe. Et nous établirons ensemble un plan d'action pour catalyser le changement de manière proactive.

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Questions fréquentes
Des vêtements adaptés à la météo et des chaussures fermées.
Je dirais que c’est un bon départ pour le travail, on le sait, sortir de sa zone de confort permet une évolution dans nos apprentissages.
Aucun, on ne monte pas à cheval, aucune expérience au préalable avec les chevaux n’est nécessaire.

Une autre dimension
pour vos évènements d’entreprises.

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